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Hagamos que valga la pena. Consciencia y aprendizaje.
Este artículo de Alicia Linares fue publicado en el diario EL PUNT AVUI el pasado 16 de enero de 2022. ¿Y si nos empezamos a hacer las preguntas correctas para que este impasse en nuestras vidas valga la pena? Un impasse se refiere a una situación a la que no se...
«La gente no es que no quiera volver a la oficina, no quiere volver con sus jefes”
Tras el éxito de “La gente no se va de las empresas, se va de los jefes”, llega “La gente no es que no quiera volver a la oficina, no quiere volver con sus jefes” Como suele suceder con estas frases que se repiten una y otra vez, la primera es una de las más...
PROSPECTIVA, PREDICCIÓN, PLANIFICACIÓN… Y OTRAS CHICAS DEL MONTÓN
Hace unos días que he empezado a profundizar en uno de los temas que más me apasiona: el Futuro, de la mano de Jordi Serra del Pino, prospectivista y especialista en Future Studies. Más allá de lo que me apasiona, considero que pronosticar el futuro e innovar guardan...
La emoción y la acción son las llaves del aprendizaje… también en remoto
La palabra experiencia se ha colado en nuestro lenguaje desde hace ya unos cuantos años. Ahora ya no hacemos planes con la familia, organizamos eventos en nuestras empresas o definimos el proceso que seguirá un cliente para comprar uno de nuestros productos. Desde...
Aprender cuesta
Hace unos meses, tras finalizar un proyecto formativo en la Generalitat de Catalunya, hablaba con su responsable y le transmitía, obsesionada como siempre por la “experiencia de cliente”, mi preocupación por que los participantes hubieran tenido una buena percepción...
¡Qué vuelvan las charlas de pasillo! De la presencialidad a la socialización híbrida
De cuando conversábamos cara a cara El 1 de enero del 2006 entró en vigor en España la ley antitabaco que prohibía fumar en centros de trabajo y en otro tipo de lugares que hasta la fecha estaba permitido. Recuerdo que me encantó la medida. Estaba bastante cansada de...
La formación virtual ya no es un reto ¡Aquí tienes el toolkit!
Como os contaba en uno de mis últimos artículos, antes de las vacaciones, la formación en el entorno virtual ha supuesto un gran reto para las personas y las organizaciones. Sobre todo, la formación “síncrona”, ya que tuvo que venir una pandemia para que finalmente...
Los principales ejes del cambio y posibles respuestas al #futureofwork
No somos videntes, pero hace ya unos años que los investigadores de tendencias, o también llamados coolhunters, se están encargando de capturar, documentar, interpretar y transmitir información que nos ayuda a imaginar cómo será el futuro próximo. Es curioso ver cómo...
Una utopía realista
Cierra los ojos e imagina Me gustaría que cerrases los ojos y pudieses imaginar un mundo donde cualquier persona que tuviese una idea para mejorar algo de su entorno, la pudiese canalizar a través de un sitio (de nombre indeterminado todavía) donde pudiese encontrar...
«Reunionitis»: ¿Verdad o leyenda urbana?
A raíz de la entrevista que me hicieron en el país acerca del tema que hoy nos ocupa, me decidí a escribir este post y lo primero que me gustaría decir es que hoy, estamos en disposición de afirmar categóricamente que SÍ, existe un exceso de reuniones. Antes...
Los 6 factores que entorpecen la innovación en la empresa
Son ya muchos los proyectos de consultoría y formación en innovación que llevamos a las espaldas en Monday Happy Monday. Hoy quiero compartir contigo algunas de las cosas que hemos visto a lo largo de estos últimos años y que a veces nos han llevado a cuestionarnos...
¿Negar o Crear? Teoría U: Liderar desde el futuro a medida que emerge
Hará ya unos 5 años que leí la Teoría U de Otto Scharmer: Liderar desde el futuro a medida que emerge. Scharmer es profesor del Massachusetts Institute of Technology y cofundador del Presencing Institute. Su libro es de esos que debes leer con lápiz en mano. Cuando un...
