¿Te imaginas poder crear tu equipo? ¿Qué tal si pudieras, con una varita mágica, hacer ¡chás! y apareciera a tu lado el equipo perfecto? Pero, ¿qué equipo crearías? Necesitamos construir un equipo que no solo funcione,…
T’imagines poder crear el teu equip? I si poguessis, amb una vareta màgica, fer xas! i que aparegués al teu costat l’equip perfecte? Però, quin equip crearies?…
En el entorno empresarial actual, el liderazgo es uno de tantos desafíos, aunque este esencial para guiar a las organizaciones, en su transformación, hacia un futuro en el que sean sostenibles y adaptativas. A medida…
En l’entorn empresarial actual, el lideratge és un dels grans desafiaments i resulta essencial per guiar les organitzacions, en la seva transformació, cap a un futur sostenible i adaptatiu…
Donar el màxim no és una opció, és L’OPCIÓ. Per a mi és un valor personal proper al compromís, la responsabilitat i la perseverança.
Hace unos meses escribí La amabilidad no es un ‘nice to have’, es un ‘must’ motivada por diversas experiencias tanto como facilitadora de procesos de innovación como en mi labor docente en la Facultat d’Educació de la…
Desde una perspectiva externa, resulta curioso observar cómo muchas empresas, pioneras en la innovación de productos y servicios, en la optimización de procesos y en la incorporación de tecnología punta, a menudo…
Moltes empreses pioneres en productes, serveis i tecnologia descuiden la innovació en la seva dimensió interna. La innovació organitzativa també és estratègica.
¡Nuevo informe sobre el entorno laboral híbrido! [Descarga] La socialización laboral es el proceso mediante el cual los profesionales que trabajan en una organización adquieren las habilidades sociales y conocimientos…
Nou informe sobre l’entorn laboral híbrid: la socialització laboral ha canviat i les organitzacions han de cuidar de manera intencional la qualitat de les relacions humanes.